Work X-スキルのトークン化–プレスリリースビットコインニュース

原文(英) Work X-スキルのトークン化–プレスリリースビットコインニュース

2022-01-05 15:00:08

プレスリリース

プレスリリース。 スイス、ツーク、 2022年1月5日： 長年、大学や他の機関から卒業証書を取得することは、あなたが仕事のための特定のスキルを持っていることを証明する唯一の方法でした。しかし、卒業証書が候補者が仕事で遂行できることをどの程度証明するかという疑問が生じます。広範な科学的研究に基づく評価とオンライン開発コースの導入により、スキルを測定および開発する手段が増えています。これは、雇用者と従業員の両方にとって大きな革新です。雇用主は、偏りのない方法で特定の仕事に必要なスキルに基づいて、より正確に採用することができます。従業員も、自分のスキルセットと好みに合った仕事を見つけることができるため、これから大きな恩恵を受けます。また、年齢、文化的背景、性別などの個人的な特徴がマッチングプロセスから除外されている場合は、誰もが就職の面接を受ける機会があります。

デジタルスキルパスポートのロックを解除する

評価と開発のコースは素晴らしい革新ですが、それはまた新しい問題をもたらします。さまざまなオンラインアプリケーションに浮かんでいるいくつかのスキル測定とコース証明書。理想的には、人々はすべてのクレデンシャルを個人のウォレットにインポートして、キャリア全体で使用できるようにすることができます。仕事X は、セルフソブリンアイデンティティと個人のNFTを使用しており、これらを獲得して使用することができます。仕事のインターネットあなたがその仕事の最良の候補者であることを証明するために！あなたはこのデータの個人事業主であるため、誰とデータを共有するかを管理します。

スキルと成果をトークン化する

仕事X 卒業証書、オンライン証明書、参照、ピアレビュー、評価結果などの仕事の資格を個人的な成果として識別します。これらの個人的な成果は、自分自身を表すトークンとして機能するセルフソブリンアイデンティティを使用してデジタルアイデンティティにリンクされます。サイバースペースのアンカー。雇用後にあなたの業績に関連する情報を失う代わりに、データはあなたの個人的な財布に安全に保存されるので、新しい雇用者とのマッチングに使用することができます。これは、Amazon Mechanical TurkやUpWorkなどのギグプラットフォームでのみレビューと星評価を生成するフリーランサーとして、すべてのデータを雇用主に提供する傾向があるフルタイムの従業員に関連しています。

Work Xで生成された個人のNFTは、仕事に特定のスキル（セット）を必要とする雇用主が購入する代わりに、「予約」することができます。人々は多くの状況で自分自身の重要な側面を紹介し、WorkXプラットフォームでのさまざまな仕事に個人的なNFTを提供することができます。スマートコントラクトをコーディングしたり、記事を書いたり、ワンクリックで芸術作品をデザインしたりするためのサービスを提供してください！君特定のターゲットオーディエンスがどの側面を見ることができるかを決定し、その関連性を高めることによってあなたの経験を重要にします。 Work Xプラットフォームは、コラボレーションを可能にするために必要なすべてのもの（たとえば、給与、レビュー、マッチング、キュレーション、コミュニケーション）を容易にします。

個人のNFTをどこでも使用できるようにするために、ユーザーはWorkXプラットフォームに縛られずにスキルの信憑性を証明します。 Work Xは、人々がNFTを使用して仕事と直接一致することができるオープンプラットフォームとして機能します。

「WorkXのCTO兼共同創設者であるDanielde Witteは、一般的な標準を導入することで、他のプロジェクトもこのテクノロジーを活用して、ユーザーをしばしば含まれるサイロから解放できると説明しています。 Work Xはメタバースの遊び場内での没入型コラボレーションも提供するため、この一般的な標準により、取引可能なNFTだけでなく、はるかに個人的なものでも、真のメタバース旅行が可能になります。あなたのアイデンティティ。さまざまな状況に応じて、適用可能な成果、スキル、または経験のさまざまなセットを紹介して切り替えることができるため、人々は旅行したいメタバースの世界にすばやく適応できます。」

Work Xは最近、180万ドルの調達に成功し、次のプライベートセールを開始しようとしています。ホワイトリストに申し込むここプロジェクトの詳細については、以下をご覧ください。

メディアの連絡先：

リック・ラプムンド

Rik@workpi.com

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